玉兔迎春启新程，蓄势赋能谋发展。2月2日上午，汉滨区教体系统召开党的二十大精神宣讲暨2023年春季教体工作会议，深入学习贯彻党的二十大精神，安排部署2023年教体工作，动员全区广大教职工踔厉奋发，埋头苦干，勇毅前行，奋力谱写汉滨教体事业高质量发展新篇章。

会议由区政府教育总督学罗先升主持，区教体局机关全体干部，各镇办教育党组织书记、中心校校长、完全小学以上学校校长、幼儿园园长，各教育集团中层以上干部，区直各中小学校（幼儿园）党组织书记、校（园）长，区属教育单位中层及以上干部，民办学校及校外培训机构负责人参加会议。

会议邀请365bet官网在线_外勤365下载安装_365BET娱乐场下载委宣讲团成员、市委党校哲学文史教研室主任陈菊教授做了《勇毅前进，团结奋斗，全面推进中华民族伟大复兴》专题宣讲报告，重点从“过去五年的工作和新时代十年伟大变革的重大意义”“新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论”“以中国式现代化推进中华民族伟大复兴”“以伟大自我革命引领伟大社会革命”“团结奋斗的时代要求”5个方面，多角度、多层次对党的二十大精神进行了深入解读。区教体局党委书记、局长陈钢在总结回顾2022年教体工作成效的基础上，客观分析了发展面临的困难问题，对2023年教体工作进行了全面安排部署。

人勤春来早，实干开新局。2023年，全区教体系统将聚焦全年发展目标任务，按照“12345”总体工作思路，锚定“十项”重点任务，以奋斗的姿态开创教体事业高质量发展的新局面。一是突出政治引领，强力推进党建强基工程。深入学习贯彻落实党的二十大精神，扎实开展学校党组织书记“讲三课”（党课、思政课、党风廉政教育课）活动；深入推进基层党组织标准化建设，巩固提升标准化党支部、特色党支部创建成果，精心培育一批基层党建工作典型；大力实施“双培双百”工程（将100名骨干教师培养成党员，将100名青年党员培养成后备干部），推进教育管理干部后备库建设；深入推进清廉学校建设，强化执纪监督和依法查处力度，全面开展教育管理干部述职评议工作，努力营造风清气正的教育生态。二是突出五育并举，着力培育立德树人工程。坚持以德铸魂，持续推进习近平新时代中国特色社会主义思想“三进”工作，大力实施新时代思政课改革创新质量提升行动，健全家校社协同育人机制；坚持以体强身，加快推进教体融合发展，积极组织运动会和各类球类比赛，积极落实全民健身实施计划，促进体育工作提质增效；坚持以美润心，推进体育艺术“2+1”项目，深入开展“三声三礼四节”（朗朗读书声、嘹亮的歌声、运动呐喊声，入学礼、毕业礼、成人礼，艺术节、科技节、体育节、读书节）活动，让广大学生感受美、发现美、创造美；坚持以劳培能，培育一批劳动教育示范学校和劳动实践教育基地，组织学生开展综合性实践活动，培养学生的劳动意识、劳动能力。三是突出管理增效，着力推进质量提升工程。抓细常规管理，定期举办全区教学常规工作示范观摩会和经验交流会，建立完善教育质量目标考核评价体系，形成抓管理提质量的强大合力；抓好“三个课堂”，着力优化课堂教学模式，积极拓展“第二课堂”，不断丰富“第三课堂”，促进学生综合素质提升；抓实高考综合改革，着力解决各校在构建课程体系、学生发展、选课走班、生涯规划和综合素质评价中遇到的实际问题，扎实开展高考备考视导工作；开展教育教学信息化创新应用成果评选活动、积极创建信息化示范校和智慧校园，用信息化促进教育教学质量全面提升；抓深新教育实验，继续推进“6+X”实验，着力打造“一校一品”校园文化，扎实推进书香校园建设，进一步提升教育内涵发展水平。四是突出项目先行，强力推进校建扩容工程。在确保农村中小学幼儿园校舍安全的基础上，计划投资4.014亿元，启动五星小学、南门小学、刘家沟社区幼儿园等11所学校项目建设，加快推进高井中学、流水小学、铁路幼儿园、职教中心建设进度，不断保障教育资源有效供给；做好学校项目遴选及储备，编制“一校一图一本一策”，建立项目数据库；加强教育项目全周期管理，加强建设资金监管，加强经费预算和货物采购管理，不断提高资金使用效益。五是突出育德培能，强力推进队伍素质提升工程。大力表彰宣传师德高尚典型，着力推进“四有”好教师团队建设；加大师德失范行为查处力度，严格落实“一票否决”制度；建立区教育发展研究室，启动实施基础教育名师名家培育行动，加大名师名校长工作室建设力度；精心组织教师能力测评工作，坚持以业务考试促能力提升；推进实施《汉滨区中小学教师“县管校聘”管理改革实施方案》，认真组织教师职称晋升工作，激发教师队伍整体活力。六是突出机制创新，深入推进教育综合改革。坚定不移的推进集团化办学改革，实施“优质学校+”工程，努力扩大优质教育资源覆盖面；深入推进镇办中心校集团化办学改革，全面推进中小学党组织领导的校长负责制改革，选优配强学校领导班子，完善基层党组织工作制度，确保教育管理改革落地见效。七是突出公平均衡，充分发挥教育督导职能。对照创建义务教育优质均衡发展和学前教育普及普惠“两项创建”指标要求，实行清单化管理，目标化推进，确保完成年度创建任务；完成第五届督学换届工作，修订完善《汉滨区督学管理办法》《汉滨区督学考核细则》，着力强化责任督学作用；启动实施学校督导评估第四轮“316工程”，严格落实《教育督导问责办法》，力促督导“长牙齿”。八是突出急难愁盼，着力办好教育民生实事。持续强化控辍保学工作，精准资助农村家庭经济困难学生，全面实施农村义务教育学生营养改善计划，进一步巩固拓展教育脱贫成果；抓住教育人才“组团式”帮扶机遇，加大与江苏知名企业对接力度，创新校企合作办学模式，拓宽职校学生就业渠道，提高职业教育质量；持续巩固“双减”成效，持续抓好“五项管理”，深化学科类培训机构治理，规范民办义务教育学校的办学和招生行为，确保民办义务教育学校规范发展。九是突出安全稳定，着力创建平安和谐校园。加强安全风险隐患排查，加强安全应急演练，加强学生心理健康教育，持之以恒抓好疫情防控，健全完善校园安全日常管理、突发事件舆情应对等工作制度，着力提升校园安全综合治理能力，全力维护教体系统安全稳定。十是突出文明创建，强力推进未成年人思想道德建设。切实加强校园及周边环境治理，深入开展未成年人思想道德实践活动，持续推动文明校园创建工作；严格按照测评体系的标准要求，精心做好创文迎国检准备工作，扎实开展好“小小宣讲员”活动，切实提升广大师生及家长对创文和未成年人思想道德建设工作的知晓率、参与率和满意度。

一分部署，九分落实。完成今年确定的目标任务，关键在落实，成败在执行。会议号召全区教体系统干部职工要坚持责任为重，担当新使命；坚持实干为基，展现新作为；坚持民生为本，满足新需求；坚持落实为先，争创新业绩；坚持执纪为要，推动新发展，努力向党和人民交一份满意的答卷。